我结交了数百个老板:他们什么苦都不怕,就怕这件事(13)

每个人的学习门径不一样。

有的人是看书,有的人是聊天,有的人是信教,没有一定之规;甚至看起来不可救药的、爱玩的人,通过亲近大自然、体育活动、极限运动、手工制作等业余爱好,只要有慧根,也能起到类似的自我净化作用。很多爱玩的老板企业往往还比苦哈哈的敬业老板企业运转得更好,秘密往往就在这里。

 

最后,为了让三件事落地,最实操的也最简单的一个领导力发展方法也许是让助理把自己每周的时间安排记录下来,最好详细到半小时,在哪里、与谁、做什么事。

自己每周对照检查一遍,在一对多、一对一和一对零方面,分别花了多少时间,最初是勉强和别扭,然后是慢慢成为习惯,也可以通过公开承诺,让同事们帮你形成习惯,当这些行为成为别人对你的期待后,不这么做,大家反倒不习惯了!